Organisationseinheit
AUTOWELLER ist die größte Toyota- und Lexus-Autohandelsgruppe in Deutschland mit insgesamt 9 Standorten. Den Ursprung hat AUTOWELLER in Osnabrück und wurde dort von Burkhard Weller im Jahr 1979 gegründet. Die Zentrale von AUTOWELLER befindet sich in Osnabrück. AUTOWELLER vertreibt nicht nur Neu- und Gebrauchtfahrzeuge der Marken Toyota, Lexus, Seat und Cupra, sondern bietet darüber hinaus die gesamte Produktpalette eines modernen Autohausbetriebs an, wie Finanz-, Versicherungs- und Servicedienstleitungen. Da guter Service nur von Menschen für Menschen angeboten werden kann, setzt AUTOWELLER auf eine kontinuierliche Weiterqualifizierung seiner Mitarbeiter. AUTOWELLER ist eine der zwei Markensparten (Brands) und eine tragende Säule der WELLERGRUPPE.
Bitte teilen Sie uns in Ihrem Motivationsschreiben Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin mit.
Mitarbeiter Qualitätskontrolle / Qualitätskontrolleur Kfz (m/w/d) (Teilzeit / Mini-Job-Basis) in Bremen
• Sie sind für die End- und Qualitätskontrolle nach durchgeführten Arbeiten in der Werkstatt, Karosserie sowie Aufbereitung verantwortlich
• Durchführen von Probefahrten
• Mit Ihrer Expertise arbeiten Sie zuverlässig der Werkstattleitung zu
• Eine Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien (bei Teilzeit)
• 30 Tage Urlaub (bei Teilzeit)
• Spannende Tätigkeiten mit Entwicklungspotential und hoher Eigenverantwortung im Markenumfeld von Toyota, Lexus und Seat
• Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz bei einem der größten Automobilhandelsunternehmen
• Attraktive Mitarbeiter Benefits: wie zum Beispiel eine Mitbeteiligung an Fitnessstudiobeiträgen und Leasing eines Dienstfahrrads sowie elektronischer Geräte
• Praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien
• Abgeschlossene Berufsausbildung als KFZ-Mechatroniker, KFZ-Mechaniker oder Weiterbildung als Kfz-Meister (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung als Kfz-Mechatroniker oder Kfz-Meister
• Gültiger Führererschein der Klasse B
• Strukturiertes und dienstleistungsorientiertes Arbeiten
